Cuando se tiene una empresa es imprescindible contar con una asesoría empresarial en Zaragoza, para que pueda ayudarte ante cualquier problema o trámite que haya que solventar. Por experiencia, sabemos que las empresas, antes o después, tienen que hacer frente a algún problema laboral con sus empleados. Generalmente, la mayoría de estos problemas aparece cuando se despide a un trabajador y éste no está conforme con la cantidad del finiquito, los motivos, etc., Ese conflicto suele solucionarse en un acto de conciliación.

Cuando se produce un despido, el empleado afectado que quiere emprender acciones legales contra la empresa, lo primero que tiene que hacer es acudir al Servicio de Mediación Arbitraje y Conciliación en dónde debe presentar una papeleta de conciliación. Una vez realizado este trámite, el SMAC se pone en contacto con la empresa para citar a ambas partes a un acto de conciliación en el que se intentará llegar a un acuerdo que sea satisfactorio para ambos. Por eso, debes contar con una asesoría empresarial en Zaragoza que te aconseje sobre los pasos que hay que seguir y te ayude en la negociación.

Debes saber que si llegas a un acuerdo en un acto de conciliación tiene la misma validez que si un juez hubiera dictado sentencia. Pero, si finalmente, las partes no consiguen llegar a un entendimiento, es el trabajador quien tendrá la potestad de presentar una demanda para que el conflicto llegue a juicio.

Lo mejor es contar con los servicios de una asesoría empresarial en la que haya profesionales que dominen distintas áreas como hacemos en RBR Asesores. Sea cual sea tu problema, contable, laboral, financiero, etc., nuestro equipo se encargará de asesorarte y buscar las mejores soluciones.